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未來OA更加強調人性化，強調易用性、穩定性、開放性，強調人與人溝通、協作的便捷性，強調對于眾多信息來源的整合，強調構建可以拓展的管理支撐平臺框架，正在進行“人去找系統”到“系統找人”的角色轉變。

正如“中國管理軟件項目成功率第一品牌”九思軟件推行的漸進信息化一樣，OA項目應遵循先易后難、先共性后個性的原則，遵循先提高上線率、提高黏著度再深化應用的原則，推動全員參與到工作模式變革中來。所以選型OA既要腳踏實地，又不能忘記仰望星空。

一套OA系統從選型到簽約、到實施、再到持續擴展，對于不同單位而言影響可大可小，但所有用戶都希望將風險降到最低，將效率提到最高。因此，本文憑借筆者在協同OA領域多年的耳濡目染和對專家經驗的借鑒整理，總結出以上幾點與大家分享互動。

選型無小事，OA系統一旦上線將涉及到單位中的每一位員工的工作習慣，如何讓系統最大限度被員工接受，如何將最終用戶的排斥度降到最低，才是選型者應該著重考慮的問題，然后才能讓系統有機會發揮其管理價值。

人因為有自己的脾性才形成了獨立的人格，OA品牌也因各有各的調性而形成了差異化競爭。用戶了解產品的調性并選用與自己調性相投的軟件產品能夠獲得更好的操作體驗，對提高工作效率大有益處。

1．廠商資質，2．產品功能，3．實戰經驗，4．行業經驗，5．售后服務

九思OA在應用部署上，支持局域網、互聯網、專網、移動GPRS網、VPN等各種組合部署模式，從而能夠適應核與服務安全中心復雜的應用環境、做到隨需應變。從今以后，用戶應以史為鑒，將系統兼容性納入到OA選型關注要點中來。

當小長假來臨的時候，當你按照約定的計劃上完成不同重要程度和截止時間的工作時，那么你就可以愜意地等待下班，擁抱春天了!

企業管理的核心是人，目的是效率，而協同OA正是將企業所有員工的基礎管理工作凝聚到一套系統中，從而加強溝通與聯系，方便交流與互動，實現工作效率的大幅提升，恰好符合企業管理的核心思想。以下是九思OA在提升企業整體效率方面的七大表現：

理OA需求，看OA產品，控OA價格。