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由淺入深的講解OA發(fā)展歷程
來源:比特網(wǎng)

從概念來講,OA經(jīng)歷了郵件群件時(shí)代、辦公自動(dòng)化時(shí)代、協(xié)同軟件時(shí)代、協(xié)同辦公時(shí)代,目前跨組織、跨區(qū)域、跨時(shí)間的協(xié)同工作成為客戶選擇OA的首要目的。

CFO偏愛云計(jì)算CIO該何時(shí)阻止?
來源:智慧領(lǐng)袖網(wǎng)

CIO應(yīng)該了解CFO們傾向于云計(jì)算的具體原因。很多CIO都領(lǐng)教了CFO對(duì)云計(jì)算的狂熱,而且也大概知道原因所在--云計(jì)算方案的成本更加低廉。而且,云計(jì)算還可以將IT成本(財(cái)務(wù)表中具有相當(dāng)份量的一部分)從先期的資金投入轉(zhuǎn)化為實(shí)際運(yùn)維中的...

提高CIO管理藝術(shù)的六種手段
來源:智慧領(lǐng)袖網(wǎng)

任何一個(gè)有一定規(guī)模的IT項(xiàng)目的實(shí)施都會(huì)涉及到公司內(nèi)的多個(gè)部門和公司外部的供應(yīng)商,同時(shí),由于IT部門多數(shù)是由高級(jí)技術(shù)人員組成的特殊團(tuán)隊(duì),對(duì)IT部門的管理也需要一定的技巧.因此,在對(duì)整個(gè)企業(yè)信息化建設(shè)推進(jìn)過程中,CIO在管理工作中必須提...

CIO講述企業(yè)實(shí)施ERP的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)
來源:智慧領(lǐng)袖網(wǎng)

提到ERP,業(yè)界對(duì)于ERP最早的印象莫過于是“上ERP找死、不上ERP等死”的理解。隨著信息技術(shù)的發(fā)展以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,ERP無論是實(shí)施還是選型,在企業(yè)中已經(jīng)不在向過去一樣困難。現(xiàn)階段,作為企業(yè)的CIO更多的時(shí)候是注意項(xiàng)目的細(xì)節(jié)方...

TCL集團(tuán)董事長兼CEO李東生:云計(jì)算促家電重新洗牌
來源:深圳特區(qū)報(bào)

TCL集團(tuán)董事長兼CEO李東生在昨天舉行的中國企業(yè)領(lǐng)袖論壇上表示,云計(jì)算正引發(fā)全球第三次信息技術(shù)革命,電子信息產(chǎn)業(yè)正在重新洗牌,外國廠商在云計(jì)算方面并沒有領(lǐng)先中國廠商太多,因此,中國企業(yè)要把握云計(jì)算的機(jī)會(huì),擴(kuò)展產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間。

電子商務(wù):一種開放的商業(yè)模式
來源:中國電子商務(wù)研究中心

知乎上有一個(gè)問題很有趣:“為什么國內(nèi)沒有成功的LinkedIn?”LinkedIn是一個(gè)面向商業(yè)客戶的社交網(wǎng)站,通過社交網(wǎng)絡(luò)找工作是LinkedIn最大的賣點(diǎn)。baike.baidu.com/view/1291207.htm作為一種...

農(nóng)村留守兒童超5800萬 超一成3年沒見過父母
來源:北京晨報(bào)

一項(xiàng)針對(duì)京滬粵等城市新生代打工者的調(diào)查顯示,超過一成留守兒童三年沒見過父母;而今即將或已經(jīng)成為父母的他們?yōu)楸苊庀乱淮氐父厕H,七成人愿意放棄城市工作機(jī)會(huì)回家鄉(xiāng)陪孩子長大。

你在OA裸奔路上走了多遠(yuǎn)
來源:九思

  你覺得在這個(gè)城市拿多少月薪才有安全感?近日網(wǎng)上公布了一組統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),北京的安全感工資是8550元,絕大多數(shù)上班族們還沒有達(dá)到這個(gè)數(shù)值,似乎是在這個(gè)城市裸奔追求安全感。

曬曬你的OA人氣指數(shù)
來源:九思

如今的OA軟件市場(chǎng)容納著上千家OA公司,市值總額突破百億,市場(chǎng)總體正以35%以上的復(fù)合增長率快速擴(kuò)容,具有代表性的領(lǐng)軍企業(yè),如九思軟件(m.skyqx.com)、東軟、用友。客戶想從千家OA公司中挑選一家顯然不是易事。就像生活中,人人都...

CIO揭示獲得高層領(lǐng)導(dǎo)注意的秘訣
來源:智慧領(lǐng)袖網(wǎng)

今年,我有幸被邀請(qǐng)加入到SearchCIO-Midmarket.comIT領(lǐng)袖獎(jiǎng)的評(píng)審過程中。我復(fù)審幾十個(gè)意見書努力挑選出精英中的精英——至少是在評(píng)委里的個(gè)人拙見。

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